NSE7_SDW-6.4 시험 Fortinet 엔지니어가 그만두는 것이 좋은 선택입니까?

NSE7_SDW-6.4 시험 Fortinet 엔지니어가 그만두는 것이 좋은 선택입니까?

NSE7_SDW-6.4 자격증 시험에 합격하고 포티넷 자격증을 취득한 후 면접을 통해 입사하세요. 이것은 Fortinet 엔지니어로서의 제 경력을 시작했습니다. 일반적으로 포티넷 엔지니어들이 회사에 오래 있으면 문제가 생긴다. 어떤 사람들은 이러한 문제를 해결하기 위해 열심히 일하기로 선택하고 다른 사람들은 작업 환경을 바꾸기 위해 직업을 바꾸기로 선택합니다. 그렇다면 포티넷 엔지니어의 이직이 그의 경력에 ​​도움이 될까요?

1. 은퇴를 선택하기 전에 먼저 다음 질문에 대한 답을 알아야 합니다. 좋은 회사는 어떤 회사인가요?

일반적으로 Fortinet 엔지니어에게 좋은 회사는 일반적으로 대기업, 좋은 평판, 높은 급여, 좋은 복지, 강한 기업 문화, 동료와의 조화로운 관계, 완벽한 승진 메커니즘 및 많은 것을 제공하는 능력과 같은 특성을 가지고 있습니다. 공간의 .

그러나 실제로 많은 Fortinet 엔지니어는 두 가지를 중요하게 생각합니다. 직장에서 바쁘세요?

돈을 많이 쓰는 회사가 좋은 회사이고, 포티넷 관련 일을 하는 회사도 좋은 회사입니다. 이것은 실제로 잘못된 이해입니다.

돈을 많이 주는 것이 좋고, 자유롭게 일하는 것이 좋고, 자유롭게 일하기 위해 돈을 많이 주는 것이 가장 좋다. 그러나 회사에서 이 두 가지 포인트만 제공하거나 그 중 하나만 제공할 수 있다면 귀하의 직업은 좋은 직업이 아닙니다.

이들 기업에서 일하는 포티넷 엔지니어는 크게 두 부류로 나눌 수 있다.

전자: 위기감이 있는 포티넷 엔지니어

회사가 돈을 많이 내면 자연스럽게 많은 사람들을 끌어들이게 된다. 당신보다 강한 사람이 포티넷에 나타나면 당신의 직업이 불안정해질 수 있습니다. 따라서 포티넷의 엔지니어로서 많은 사람들이 위기감을 느낄 수 있습니다. 위기의식으로 공부를 멈추지 않겠습니다. 포티넷 관련 기술을 더 깊이 배울 필요가 있을 뿐만 아니라 IT 산업의 발전에 세심한 주의를 기울여야 합니다. 증가하다. 매우 느리거나 거의 멈춥니다.

Fortinet 경력에서 매일 엄청난 압박을 받고 있다고 상상해 보십시오. Fortinet 경력은 얼마나 오래 갈 수 있습니까?

두 번째 유형: 게으른 Fortinet 엔지니어

사람들은 본질적으로 게으르며 Fortinet 엔지니어도 예외는 아닙니다. 매우 유휴 작업 환경에서 많은 Fortinet 엔지니어는 학습 속도를 늦추거나 중단합니다. Fortinet 엔지니어는 이 작업 환경에 처음 들어갈 때부터 학습 습관을 유지할 수 있지만 시간이 지남에 따라 관성을 잃고 결국에는 성장을 멈춥니다.

포티넷 엔지니어는 기술적인 사람이고 기술적인 한 성장은 멈추지 않습니다. 회사가 성장을 허락하지 않는다면 아무리 돈이 많아도, 쾌적한 근무 환경을 제공한다고 해도 수명이 짧을 수밖에 없습니다. 탈락할 때마다 그 당시에 성장하는 것은 매우 어렵고 너무 어려우며, Fortinet 경력은 거의 끝나가고 있습니다.

3. 금연하기 전에 자신을 측정하십시오.

Job hopping은 단기간에 승진해야 하는 것을 의미하며 일반적으로 다음과 같은 재능이 필요합니다.

1) 비전과 패턴

Fortinet 엔지니어로서 귀하의 비전과 레이아웃이 Fortinet의 기술 수준에 머물러 있다면 그만두는 것은 의미가 없습니다. 확고한 비전과 구조가 있다면 더 나은 회사로 업무를 옮기는 것이 Fortinet에서의 경력 개발에 매우 ​​중요합니다.

2) 전문적인 능력

포티넷의 엔지니어링 전문성은 일반적으로 포티넷의 지식, 기술, 업무 경험 등을 말합니다. 전문성이 충분하지 않으면 더 나은 회사로 이직하더라도 결국 그 회사에 들어가게 되고 이 회사에 들어갈 수 없습니다. . 인정하다. 전문성이 있으면 더 좋은 회사로 이직할 수 있고, 단기간에 회사에서 인정을 받을 수도 있습니다.

3) 커뮤니케이션 능력

앞서 언급했듯이 기술 업계의 Fortinet 엔지니어도 적절한 커뮤니케이션 기술이 있어야 합니다. 커뮤니케이션 능력이 부족하고, 감성 지능이 부족하고, 새로운 회사에 입사할 때 남들이 알아보기 어렵고, 쉽게 압도당할 수 있다는 점은 참 안타까운 사실입니다. 따라서 다른 사람들과 의사 소통을 잘하지 못하는 사람들에게 옵트 아웃은 매우 나쁠 수 있습니다.

4) 내전압

새 회사로 이직하고 새 회사에서 Fortinet에서 귀하의 능력을 테스트하려는 경우 불가피하게 많은 작업을 주선할 것입니다. 일을 정리하다.

위의 조건이 적용되지 않는 경우 점프하기 전에 장단점을 측정하는 것이 좋습니다.

일부 Fortinet 엔지니어는 퇴직 후 경력을 확장하고 급여도 인상된 반면 일부 Fortinet 엔지니어의 수입은 퇴직 후 손실된 수입보다 훨씬 적습니다. 또한 일부 포티넷 엔지니어는 은퇴 전보다 더 나은 대우를 받았지만 시간이 지남에 따라 이러한 후한 대우를 잃고 이익이 손실을 초과했습니다.

따라서 Fortinet 엔지니어로서 그만두는 것이 좋은 선택입니까? 사실 명확한 답은 없습니다. 최종 분석에서 우리는 우리 자신의 특정 상황에 따라 포괄적인 결정을 내려야 합니다.

Fortinet 엔지니어로서 퇴직 후 수년간의 경험을 검토하는 것이 좋습니다. 포티넷을 공부하기로 결정한 이유는 무엇입니까? 현재 회사에 합류하기 전 포티넷 인증을 받은 후 어떤 노력을 하였습니까?

지난 몇 년간의 경험을 돌이켜보면 이직 문제에 대해 더 명확하게 이해할 수 있을 것 같습니다.